Работники комбината «Электрохимприбор» обсудили вопросы развития предприятия в формате стратегической сессии.

Она прошла 4 августа, в субботу. Генеральный директор комбината «Электрохимприбор» Сергей Жамилов специально предложил провести её в выходной день, чтобы участники не отвлекались на рабочие вопросы.

В результате поразмышлять о будущем предприятия собрались около 100 человек: руководители разного уровня, специалисты, рабочие. Работа велась по нескольким направлениям: основные принципы и ценности, структура предприятия, структура производства гражданской продукции, бизнес-процессы и новые компетенции. Как прокомментировал начальник отдела стратегического, административного управления и развития ПСР (085) Андрей Подъефёров, «именно они позволят в комплексе увидеть будущий облик предприятия».

Работа шла в группах в режиме мозгового штурма. В течение двух часов каждая из команд должна была представить на суд главному эксперту сформулированные проекты со сроками и ответственными. В итоге на защиту вышли девять групп. Предложения были разные, порой даже неожиданные. Например, к 2035 году предполагается пересмотреть миссию предприятия, создать центр по управлению бизнес-процессами, выстроить плотную работу с вузами для скорейшего приобретения комбинатом новых компетенций работы в условиях рынка.

Рассуждали на темы о том, в какой форме лучше управлять бизнес-процессами: в формате филиалов, зависимых предприятий или передачи на аутсорсинг. Предлагали даже внедрить систему управления предприятием на базе искусственного интеллекта, применять в производстве технологии атомного синтеза деталей, повышать надёжность и прозрачность взаимодействия с контрагентами на базе блокчейн-платформы.

Главным экспертом выступил Сергей Жамилов. В процессе защиты он комментировал каждый доклад, задавал вопросы. А в конце мероприятия отметил, что благодаря стратегической сессии к вопросам развития комбината удалось привлечь большое количество людей. Все предложения и идеи будут обработаны специалистами отдела 085 и найдут своё отражение в обновлённой программе развития комбината.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Я согласен на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности персональных данных

Пожалуйста введите ваше имя