С 1 июня началось поэтапное повышение заработной платы работникам бюджетной сферы. В итоге ожидается рост доходов более чем у 3000 лесничан. Такое решение принято главой городского округа «Город Лесной» Виктором Гришиным, несмотря на то, что по инициативе городских властей в декабре 2010 года уже было осуществлено внеочередное повышение заработной платы работникам бюджетной сферы на 7%.
В целях реализации поручений Президента РФ, Бюджетного послания Губернатора Свердловской области, улучшения условий жизни и повышения социальной обеспеченности граждан в мае текущего года Правительство Свердловской области приняло решение об увеличении фонда оплаты труда работников областных государственных учреждений и выделении субсидий муниципальным образованиям на увеличение фонда оплаты труда муниципальным образовательным учреждениям, учреждениям физической культуры и спорта, музеям и библиотекам. Сегодня уже можно сказать, что с 1 июня на 30% произведено увеличение фонда оплаты труда работников музея и библиотек города (115 человек). Отметим, что заработная плата у работников музея составляла менее 9 тыс. руб., а после увеличения достигнет 11 тыс. руб. У работников библиотек средняя заработная плата была чуть выше – 12 тыс. руб., а после повышения составит 16 тысяч.
С 1 сентября – с началом учебного года – будет осуществлено повышение на 30% фонда оплаты труда всех работников дошкольных образовательных учреждений, педагогических работников общеобразовательных школ и учреждений дополнительного образования (это более 2000 человек). Для сравнения, если средняя заработная плата педагогического персонала ДОУ составляла 16 тыс. руб., то станет около 20 тыс. руб., средняя заработная плата прочего персонала ДОУ повысится с 8 тыс. руб. до 10-11 тыс. руб., у педагогических работников дополнительного образования – с 13-14 тыс. руб. до 16-17 тыс. руб. Это существенное улучшение материального положения людей, повышение уровня их благополучия.
Также с 1 сентября на 6,5% увеличится заработная плата у остального персонала образовательных учреждений города. Отдельно хочется отметить, что в рамках реализации национального проекта «Здоровье» на 50% повысится заработная плата медицинских работников дошкольных учреждений (около 40 человек).
Следующим этапом повышения заработной платы станет 1 октября. С этого времени на 6,5% будет повышена заработная плата всем остальным работникам муниципальных учреждений культуры, образования и спорта, МУ «Имущественное казначейство», МУ «РКЦ», МУ «УКС» и других.
Для реализации этих инициатив, их финансового обеспечения в мае текущего года было произведено уточнение бюджета Свердловской области и выделены субсидии муниципальным образованиям на повышение фонда оплаты труда. В частности, наш город получил около 50 млн руб. Повышение фонда оплаты труда остальных работников муниципальных учреждений, которым не предусмотрено выделение областных средств, будет осуществлено за счёт средств местного бюджета, так как в соответствии с Трудовым и Бюджетным кодексами формирование оплаты труда и регулирование оплаты труда – это прямые полномочия муниципалитета. Для справки, фонд заработной платы в бюджете городского округа составляет почти 950 млн руб. Отметим, что повышение фонда оплаты труда в 2011 году предусмотрено в пределах утверждённых ассигнований, в связи с чем перед руководителями органов местного самоуправления, учреждений бюджетной сферы поставлена задача обеспечить повышение эффективности расходования средств.