Потенциал ветеранов необходимо использовать

В Управлении социальной политики по городу Лесному 30 октября состоялась встреча председателей городских территориальных ветеранских общественных организаций.

Перед началом встречи лидеры-общественники увлечённо общались — недавно завершилась череда мероприятий, посвящённых Дню пожилого человека, и каждому не терпелось рассказать, что интересного произошло в эти дни именно в их ЖЭКе.

Итоги общей работы подвела Вера Ивановна Серёгина, председатель Совета городской общественной организации ветеранов войны, труда, боевых действий, государственной службы, пенсионеров:

— В последние годы наметилась тенденция повышения значимости мероприятий, проводимых в рамках Дня пожилого человека. Администрация города и Автономная некоммерческая организация «Центр правовой и социальной поддержки населения» решили вопросы по их финансированию. Ко Дню пожилого человека были приурочены акции, концерты, вечера отдыха, спортивные соревнования, выставки. Немало людей приняли в них участие. Это были добрые, светлые события. Все они имели положительный общественный резонанс. В том немалая ваша заслуга, уважаемые коллеги. Вы хорошо знаете своих подопечных. Не оставили без внимания и пенсионеров, которым трудно выходить из дома.

Цикл этих мероприятий завершился, впереди ждут новые дела, новая работа, которая потребует и новых подходов.

Со слов Лидии Борисовны Мельниковой, начальника территориального управления социальной политики по городу Лесному, стало понятно, сколь весомой становится роль лидеров-общественников в современных условиях. Она привела примеры, как при содействии общественности решались многие социальные вопросы. К примеру, по созданию доступной среды для инвалидов, и теперь в ряде учреждений есть пандусы и кнопки вызова, организованы специальные автомобильные парковки. Поставив перед присутствующими задачи — разъяснять пожилым людям права, закреплённые в законодательстве и нормативных актах, она рассказала, как воспользоваться положениями, прописанными в них, чтобы получить путёвку, помощь в реабилитации, социально-бытовую помощь.

Четверть века назад насущной необходимостью ветеранских организаций было обеспечение пожилых людей минимальными средствами для существования. Сегодня наиболее актуальными задачами являются признание весомости роли пожилого человека в обществе, не только в прошлом, но и в настоящем, обеспечение его активности.

В разговоре всё больше обозначались новые тенденции социальной политики в отношении к пожилым людям.

Наши ветераны — это наше достояние. В демографической структуре населения города их около одной трети. Они — мудрые хранители семейных ценностей, имеют богатый жизненный опыт, опыт решения многих проблем. И этот потенциал необходимо использовать.

Как это сделать? Форм и методов работы здесь немало. К примеру, необычайно популярным стало обучение их компьютерной грамотности. Следует также решать вопросы по организации других видов обучения в народных университетах; занятиями активными видами досуга, физкультуры и спорта и в клубах по интересам. Ветераны могут стать активными участниками добровольческих общественных организаций, отдавая своё время, знания, опыт и заботу тем, кто нуждается в помощи, открыв, к примеру, дневной стационар.

Где взять средства на решение этих проблем? Участвовать и побеждать в конкурсах по получению грантов. Их сегодня проводят Минэкономразвития, областное правительство, Русская Православная Церковь, многие другие организации и фонды. Конечно, это потребует от руководителей ветеранских организаций определённой решимости, новых знаний и желания работать в новых реалиях. Одна из задач Совета городской общественной организации ветеранов войны, труда, боевых действий, государственной службы, пенсионеров, как совещательного и координационного органа, — отладить работу в данном направлении.

После всего сказанного перед собравшимися открылись новые, неизведанные пока перспективы. Недолгой была пауза. За ней последовали оптимистические реплики:

— А что, если… А вот и попробуем!.. Любая цель достижима, если к ней стремиться!

Неравнодушие к окружающим людям всегда отличало лидеров наших общественных организаций.

Татьяна КОРЕНЯК,
специалист по проектной и информационной работе АНО «ЦПСПН ГО «Город Лесной».