девушка, школьник, студент, учёба, экзамены

Приемная кампания подходит к концу. И, хотя еще продолжается прием документов в вузы на заочное и контрактное обучение, а также в колледжи, в регионе подвели первые итоги.

Как сообщил начальник отдела министерства образования и молодежной политики Свердловской области Михаил Корягин, в учреждения высшего образования поступили почти 33 тысячи человек, в колледжи и техникумы — 20 тысяч. Цифры остались примерно на уровне прошлого года.

Зато вступили в силу важные изменения в законодательство, касающиеся целевиков. Из плюсов: теперь договор можно заключить непосредственно с компанией или предпринимателем. В то же время документ перестал быть типовым: работодатель вправе предъявить особые требования, скажем, по уровню оценок и «цвету» диплома, не выполнив которые студент обязан возместить траты на обучение. Ранее такая угроза существовала лишь в случае отчисления или если человек сам бросил учебу.

Что касается запросов работодателей, то в Свердловской области наиболее высока потребность в специалистах для оборонно-промышленного комплекса и IT, а еще агрономах и ветеринарах. Впрочем, «под заказ» готовят даже в театральном институте — будущих актеров с нетерпением ждут в театрах, домах культуры и школах искусств. По-прежнему в дефиците врачи и педагоги.

— Самые востребованные — специалисты, оказывающие первичную помощь: терапевты и педиатры. В Свердловской области нехватка кадров составляет 1500 человек, в УрФО — 3000, — говорит декан медико-профилактического факультета УрГМУ Марина Уфимцева.

А вот в школах, как сообщили в педагогическом университете, больше всего нужны учителя физики, математики, иностранных языков. Кстати, в УрГПУ впервые набрали студентов, которые станут преподавать английский и испанский языки, и от желающих отбоя не было.

Высокий конкурс традиционно и в УрГЭУ. Здесь с учетом современных тенденций в экономике открыли ряд новых направлений: бизнес-аналитика, финансовый мониторинг, цифровой бизнес и инжиниринг технологического оборудования. Однако не теряют популярность и традиционные специальности: маркетинг, менеджмент, логистика, управление персоналом.

Мария Лисина

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите комментарий!
Я согласен на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности персональных данных

Пожалуйста, введите ваше имя